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Entenda as regras e procedimentos para a gestão do controle de ponto manual, garantindo conformidade legal e organização eficiente.
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Acompanham a formação
Explicar as regras do controle de ponto manual que deverão ser seguidas pelos empregados da consulente.
1.1 – Regras aplicáveis;
1.2 – Modalidades possíveis
1.3 – Demonstração prática de como anotar;
1.4 – Demonstração prática de como trabalhar com os arredondamentos, marcações de intervalos, etc.
1.5 – Formas de anotação;
1.6 – Procedimentos que deverão anotar para que possa ser aceito pelo Departamento Pessoal;
1.7 – Regras de escrita;
1.8 – Regras para errata e rasuras;
1.9 – Marcações que deverão ser feitas:
1.9.1 Quando estiverem ausentes do estabelecimento;
1.9.2 Quando iniciarem as jornadas;
1.9.3 Quando paralisarem as jornadas;
1.9.4 Quando realizarem atividades pessoais;
1.9.5 Quando finalizar a jornada.
1.10 – Variação de batimentos nos pontos;
1.11 – Anotações para faltas justificadas;
1.12 – Anotações para faltas injustificadas;
1.13 – Situações em que o controle de ponto será devolvido para ajustes por marcação errônea;
1.14 – Regras de marcação de intervalos;
1.15 – Regras de marcação de pausas;
1.16 – Procedimentos da empresa para devolução das marcações.
Alfredo Fernando Ferreira Figueiredo Filho
– Advogado especializado nas áreas trabalhista, sindical, previdenciária e tributária;
– Assessor e Consultor preventivo de empresas pertencentes a diversos segmentos, tais como: construção civil, terceirização de serviços, trabalho temporário, tecnologia da informação, metalúrgicos, marketing promocional, indústria, dentre outros, tanto para fins de controle de contingências, quanto para redução do passivo oculto e administração de processos judiciais e administrativos;
– Atuação constante na intermediação e negociação entre empresários e sindicatos, tendo experiência em Dissídios Coletivos, tanto de natureza econômica quanto jurídica;
– Coordenador do contencioso trabalhista da Figueiredo Filho Sociedade de Advogados;
– Instrutor e palestrante sobre diversos temas nas áreas trabalhista, departamento pessoal, sindical, previdenciária e fiscal.
– Pós-graduado em Direito Processual Tributário pela PUC/SP;
– Pós-graduado em Direito do Trabalho pela PUC/SP.
Empregados; Empresários; Departamento Pessoal, Profissionais de RH; Contadores; Gestores Empresariais; Advogados; Estudantes; Auditores; e demais interessados em adquirir/aprimorar conhecimentos sobre o tema.
Desde 2007, somos referência em treinamentos presenciais e online nas áreas de Departamento Pessoal, Recursos Humanos, Direito Trabalhista, Previdenciário, Fiscal e Contábil. Sediados em São Paulo, capacitamos estudantes, profissionais e empresas com soluções práticas e preventivas, promovendo aprendizado eficaz e prevenindo riscos legais.
Com a liderança do Instrutor Alfredo Fernando Ferreira Figueiredo Filho e uma equipe de especialistas, oferecemos conteúdo de alta qualidade, alinhado às necessidades do mercado, sempre com credibilidade, transparência e foco em resultados.
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