Ir para o conteúdo
2018.07.24 – Motorista de ônibus que também faz cobrança não receberá adicional por acúmulo de função A Til Transportes Coletivos S.A., de Londrina (PR), não terá de pagar adicional por acúmulo de funções a motorista de ônibus que exercia cumulativamente a tarefa de cobrador. A decisão, da Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho, considerou […]
2018.07.24 – Tribunal condena rede de lojas por demitir aprendiz grávida A 10ª Câmara do TRT-15 deu parcial provimento ao recurso da reclamada, uma loja de um renomado magazine, e converteu a decisão do Juizado Especial da Infância e Adolescência de Campinas, que havia condenado a empresa a reintegrar uma empregada que atuava como aprendiz […]
2018.07.24 VIDEO – Esocial: Prorrogação de contrato de experiência. Como fazer? Este vídeo aborda como o Esocial considera a prorrogação dos contratos por prazo determinado, inclusive o de experiência. ➤ Cursos presenciais: www.affigueiredo.com.br ➤ Cursos on line EAD: www.affigueiredocursos.com.br Redes Sociais: ➤ Facebook: www.facebook.com/affigueiredocursos ➤ Twitter: https://twitter.com/af_figueiredo ➤ Youtube: https://www.youtube.com.br/affigueire… ➤ Instagram: https://www.instagram.com/af_figueiredo [fusion_youtube id=”https://www.youtube.com/watch?v=5OcFGZJ3cgc” alignment=”center” width=”” height=”” […]
2018.07.24 – Empresa é absolvida de indenizar ex-funcionária que alegou dispensa discriminatória A dispensa discriminatória exige prova cabal de quem a alega. A partir desse entendimento, a Terceira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 11ª Região – AM/RR (TRT11) absolveu a Semp Toshiba da condenação de indenizar uma ex-funcionária que alegou ter sido demitida […]
2018.07.24 – Vendedora que era assediada por ser homossexual e obesa deve receber R$ 10 mil de indenização A 2ª Turma de desembargadores do TRT do Paraná condenou a empresa Telefônica Brasil (Vivo) a indenizar em R$ 10 mil por assédio moral, ou “bullying”, uma vendedora de Curitiba que era discriminada pelos superiores por ser […]
2018.07.24 – Atividade de motorista de transporte coletivo é de risco e empregadora responde por assalto O exercício das funções de motorista e cobrador, que envolve alta probabilidade de submissão à violência urbana que assola o país, enquadra-se no conceito de “atividade de risco”. Com esse fundamento, a 6ª Turma do TRT de Minas julgou […]
Para nos adaptarmos a seus gostos e preferências e melhorarmos nossos serviços, analisamos seus hábitos de navegação neste site por meio de cookies, conforme nossa Diretiva de Privacidade.
